7月12日，在广安市推进青年发展型城市建设暨第二届“人才月”活动上，《广安市加快建设创新创业人才集聚地的二十条措施》（“黄金20条”）正式发布，最大限度释放政策红利。
广安市委常委、组织部部长刘襄渝介绍，相较于之前的人才政策，“黄金20条”含金量更高、惠及面更广、支持力度更大、针对性更强，涵盖支持创新创业、引才育才、平台建设、实习就业、住房安居、服务保障“六大礼包”，也是广安人才新政3.0版。
人才是城市发展的第一资源，关注青年人才是建设青年发展型城市的重要一环。近年来，广安市持续推进青年发展型城市建设，一体推进青年发展和人才工作，用心打造青年与城市双向奔赴、人才与城市相互成就的向往之地，五年来累计吸引青年人才近3万人。
青年才俊为何纷纷来到广安、爱上广安、扎根广安？一方面，广安为青年人才提供了实现抱负的机遇、成就梦想的空间、施展才华的舞台。成渝地区双城经济圈建设战略格局中，广安“战略前沿”“改革前沿”“发展前沿”的地位进一步凸显，同城融圈首位战略下的“八项行动”等一系列部署为广大青年人才成长、成才、成就人生搭建了广阔舞台。
另一方面，广安努力解决人才扎根广安的“具体事”，办好青年筑梦广安的“关键事”，构建城市与青年人才互融共生、协同发展的良好生态。
当天发布的广安推进青年发展型城市建设“十件实事”，就聚焦交流环境、教育环境、就业环境、居住环境等“7个优化”，打造“城市赋能青年成长、青年驱动经济发展”的人才新生态。
据了解，广安市第二届“人才月”还将举办全城联动、全域覆盖、各具特色的42项专场活动，为企业、高校和大学生搭建求职对接通道；持续拓展“小平故里英才卡”服务事项，组织高层次人才疗养休假、交友联谊，以最大诚意礼遇人才，以更好服务集聚人才，全力唱响“广聚英才·立业兴安”人才工作品牌。（文 王林）
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